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Invertir hogaño en digitalización y en reportes transparentes asegura ventajas competitivas y demuestra un cachas compromiso con la responsabilidad. En última instancia, la CSRD no se trata solo de informes, sino que representa un cambio profundo en cómo las empresas abordan sus responsabilidades con el medioambiente, la sociedad y la economía. Explotar esta oportunidad sienta las bases para un éxito a amplio plazo.
Dian investigación compilar su legislatura tributaria, aduanera y cambiaria en un solo documento Ministro de Hacienda confirmó que este año sí se presentará tesina de reforma tributaria Este jueves 13 de febrero inicia entrega de recursos del programa Devolución del IVA 567 grandes contribuyentes en Bogotá deben $131.000 millones Empresas no podrán exigir prueba de estorbo al momento de contratar Fundación IFRS publicó Conductor para aplicar NIIF S1 en divulgaciones climáticas Corte Constitucional se inhibe e indica que impuesto al patrimonio sigue vigente BID destacó avances del aplicación de modernización de la Dian Hacienda Bogotá está contactando a morosos por correo electrónico y WhatsApp Se dictan medidas de protección en el trabajo en el Catatumbo y otros municipios Procedimientos relacionados con las licencias de seguridad y Vitalidad en el trabajo se regularían Pero está habitable el cronograma para personarse estados financieros con corte al 31 de diciembre de 2024
La última circular aclara que cualquier norma anterior que se contraponga a esta queda sin propósito, lo cual podría interpretarse como una derogación de la Circular 093, que definía otros plazos para el reporte.
El servicio de soporte que brinda el Ministerio del Trabajo está enfocado en atender solicitudes que no se encuentren relacionadas en dicho material.
Al analizar sistemáticamente los IROs, reporte de estándares mínimos identificar temas materiales y estandarizar los informes, las empresas no solo cumplen con los requisitos regulatorios, sino que también fortalecen la confianza y reporte de estandares 2024 la transparencia con sus stakeholders.
El plan anual del doctrina de Administración de SST deberá ejecutarse a partir del 1 de enero del año posterior.
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Desde enero del 2020, todos los Sistemas de Gestión de SST se ejecutan anualmente de enero a diciembre o en cualquier fracción del año si la empresa o entidad es creada durante el respectivo año. Es por eso que, las empresas deberán:
se reitera el uso del aplicativo adaptado por el Ministerio del Trabaio en la página web del Sistema Militar de Riesgos Laborales como único utensilio calificado para realizar el registro de estándares mínimos, cubo que no existe otro reporte de estándares ministerio medio avalado por el Ministerio del Trabaio para tal fin.
ESRS 1: Establece el entorno Militar para crear y presentar información relacionada con la sostenibilidad.
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Lo primero que debes enterarse es que todas las empresas naturales y jurídicas deben implementar una documentación minima denomina “estándares” en el entorno de su sg-sst.